区第四次*代会后，丰登坞镇迅速响应，积极学习传达会议精神，紧紧围绕建设“项目建设上谋创新、生态宜居上提档次、民生实事上促落实、和谐发展上探新路”的整体思路，统一思想，并结合实际，加快转变发展方式、厚植发展优势，加快建设“生态宜居文旅”小镇，发挥好丰登坞综合实力千强镇辐射带动作用。
一、以“提”为目标，突出重点，着力提升城镇发展水平。以基础设施和功能完善为重点，构建经济发展和民生幸福的新平台。一是超前谋划抓落实。积极向上级有关部门申请资金，推进住宅小区污水处理系统及垃圾转运站建设，不断提升镇区整体档次，以整洁、干净、有序的环境，加快新型城镇化建设步伐。二是推动民俗文化、乡贤文化的传承和发展。加快小坡庄满族风情特色村建设，挖掘整理张庄村村史和张氏家谱，建设乡贤文化示范村，引导宋李庄的文化大院和农民戏班走向更广阔的舞台，建立村级文化礼堂，传承和发扬评剧艺术。三是完善配套设施促进城镇建设提标。打造万和景观大道，开展万和道两侧改造、丰登路两侧拓宽、树木栽植、沟渠平整等工作。同时对丰登路主街继续南延至镇南红绿灯，完善地下雨污管网建设。努力向上级争取，力争早日打通机场路；积极配合建设好京唐城际铁路，丰富完善路网框架。四是加速美丽乡村建设。本着方便群众出行的原则，多方筹措资金，实施村村通破损路面修补扩宽工程；搞好京唐城际铁路、机场连接线、丰津线、玉新线和丰杨线等主要道路两侧绿化，并向周边通村路扩展，构建互联互通的绿色廊道网；抓好小坡庄村、小任庄村等7个文明生态村建设和巩固提高，把基础较好的朴实庄村、小坡庄村列入美丽乡村建设试点村；积极筹措资金对泥河流经该镇河段进行治理，有序推进小任庄-大茹庄、胡张坨村东危桥修复建设，保障群众安全通行。依据环境特色，打造小郑庄、代庄子等西排干、二排干沿途田园风情村，保护好西排干、二排干地表水资源，维护良好的生态环境。
二、以“聚”为战略，狠抓项目攻坚，着力加速经济跨越式发展。牢牢把握发展第一要务，坚持以项目为抓手，以产业园区为平台，以服务为保障，倾尽全力推进。一是不遗余力建设项目。建设万和健康文化产业园区，医院一座，努力打造唐山市文化旅游名片、河北省文化产业示范基地、京津休闲文化旅游胜地；适时启动金水花苑四期商住小区、隆丰园二期住宅小区项目，在智能小区建设上扩大成果、服务群众，惠及居民；全力推进投资万元的亩高标准农田开发建设及亩的高效节水灌溉工程，全程督导，保证工程质量；千方百计推进生态观光农业园区建设；进一步扩大占地亩的“八牌”有机蔬菜生产基地、占地亩的油籽牡丹生产基地和占地亩的生姜生产基地规模的基础上，加强与有实力、知名度高的农业集团合作，推进生态观光农业产业化发展。二是加大投入搭建平台。以土地、电力、道路等为重点，全力破解发展难题，保障发展需求。以丰津公路为轴，南北以玉新公路为主干线、丰津快速路为依托，多方努力，建设机场延伸线，极大提升交通承载能力。三是千方百计招商引资。深入推进“筑巢引凤”，抽调精兵强将，成立招商引资工作领导小组，实行“一对一”跟踪盯办制度，扎实开展“为企业排忧解难服务”活动，实施“一厂一策”“一企一策”，“撸起袖子加油干”。
三、以“民”为根本，富民惠民，着力实施惠民工程。将继续加大教育投入，改善教育教学环境。计划投入资金万元，新、改建校舍.2平方米。一是投资万元完成大觉寺小学教室和操场建设。二是投资万元完成朴实庄小学教室建设。三是投资万元建设蛮子营中心幼儿园。四是投资万元建设大觉寺中心幼儿园。同时，积极落实好各项惠民*策，将*和*府的关怀送到千家万户；推进城乡基本医疗全覆盖，实现应保尽保。
四、以“稳”为保障，规范源头，着力维护和谐稳定的局面。稳定压倒一切，不稳定将被一切压倒。面对新形势、新任务，以更大的决心和力度，倾注更多的时间和精力，确保辖区不出任何问题。一是把信访稳定作为重中之重。实行“深排细查、就地化解、吸附稳控”工作机制，充分发挥镇、村群众服务站效能，确保及时上传村情民意，强化矛盾隐患的调度解决力度，镇主要领导对重点矛盾纠纷亲自研究调处办法，一抓到底，确保化解化了。加大对辖区内重案要案的化解力度，逐案制定化解方案，剖析案由，明确责任人及时限节点，限期解决，加速案件化解时效，实现信访积案存量“零”突破。二是狠抓农村规范化建设。以农村制度建设为根本，以“三资”管理为重点，构筑源头维稳的坚实防线。坚持不懈地开展日常审计、月公开通报等“三资”审核管理活动，真正实现“三资”管理规范化、常态化。三是大力加强安全生产监管。夯实安全生产责任体系，深化安全生产专项整治，落实安全防范措施，健全安全生产突发应急处置及长效管理机制，实现安全生产、食品药品安全监管全覆盖。对镇、村、企进行“地毯式”安全隐患大排查，镇领导班子成员亲自深入一线指挥调度督查，细部署、广宣传、重培训、严自查，尤其加强对危化企业、学校等重点单位的安全管理，确保群众的生命财产安全。
五、以“学”为载体，优化平台，着力增强*员干部队伍的凝聚力、战斗力。坚持以学习提升素质，以典型激发干劲，以事业凝聚人心，全面推进干事成事活动，保障各项事业健康发展。坚持以“身正、干事、团结、向上”和“事争一流”理念为导向，狠抓*委自身建设。进一步夯实*员队伍建设、阵地建设、素质提升三个基础。一方面，重培训，勤交流，创先争优。定期召开村“两委”培训会，并发放《村务管理手册》，为村级日常事务办理提供参考依据。定期组织召开村支部书记、村主任经验交流论坛，选树几个基层*组织建设示范村，组织镇村干部，集中时间进行现场观摩，在全镇上下营造“比、学、赶、超”的浓厚氛围。另一方面，明标准，严规矩，真抓实干。严格落实目标承诺、议事决事、述职评议、考核奖惩等“四项”制度，规范村级组织管理。坚持全面从严治*，切实加强*风廉*建设，积极推进反腐倡廉制度创新，不断提高广大*员和干部的拒腐防变能力。
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